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    如果你想在工作中,時刻與快樂同事為伴,享受簡單的工作關系,同時擁有家的感覺,那就趕快來旭月北京吧!

    只要你滿足以下崗位要求的基本條件,請不要猶豫,大力地把簡歷砸過來吧!

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    這里要給你喂一顆定心丸,只要你有實力,跟我們團隊契合,這些統統不用擔心。

    聯系方式: 旭月公司人事部

    電話: 86 - 10 - 8262 2628轉5

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    微信:13693383768

     

    • 招聘人數 :2-3人

      (一) 崗位要求:

      • 大專及本科學歷,專業不限;
      • 年齡在18-40歲之間;
      • 細心,耐心,執行力強,有基本的溝通能力;
      • 熟練應用Word,Excel與Powerpoint等辦公軟件;
      • 有合同制作、歸檔等文件制作和文件管理經驗者優先。

      (二) 崗位描述:

      • 根據模板制作報價單、合同、投標授權文件、訂貨單、發貨單等文件;
      • 文件定期更新、歸檔;
      • 客戶資料整理、登記;
      • 協助內勤人員傳遞信息、資料;
      • 其他部門助理工作。

      (三) 福利待遇:

      • 每周雙休,每天8小時工作制;
      • 五險一金及帶薪年假;
      • 豐厚年終獎;
      • 彈性工作制度;
      • 完善的培訓體系和再學習的機會;
      • 良好的個人發展空間,不論資排輩。

      (四)公司工作環境:

      公司團隊年輕,充滿活力,實行人性化的管理模式,以人為本,實行彈性工作制,工作氛圍輕松愉悅

    • 招聘人數:2-3人

      (一) 崗位要求:

      • 大專及本科學歷,專業不限,22-30歲;
      • 可適應偶爾2-5天短期出差;
      • 執行力強,有全局觀念、敬業精神及團隊合作精神;
      • 有良好的溝通能力及組織能力;
      • 文筆好、有活動組織經驗者優先。

      (二) 崗位描述:

      • 協助策劃、組織、參加市場推廣活動(儀器展會、學術會等);
      • 管理、運營公司的線上線下宣傳渠道;
      • 撰寫新聞、通知等宣傳類文字內容。

      (三) 福利待遇:

      • 每周雙休,每天8小時工作制;
      • 五險一金及帶薪年假;
      • 年終獎;
      • 彈性工作制度;
      • 完善的培訓體系和再學習的機會;
      • 良好的個人發展空間,不論資排輩。

      (四)公司工作環境:

      公司團隊年輕,充滿活力,實行人性化的管理模式,以人為本,實行彈性工作制,工作氛圍輕松愉悅。

    • 招聘人數:2-3人

      (一) 崗位要求:

      • 大專及以上學歷,新聞、廣告、市場營銷等相關專業;
      • 能夠熟練運用Excel等工具進行數據分析;
      • 優秀的文案功底,能獨立完成對特定客戶群的個性化運營文案的撰寫;
      • 具備良好的數據分析能力,較強的新聞、熱點敏感性。

      (二) 崗位描述:

      • 負責日常信息編輯、推送和維護管理;
      • 負責公眾號、微博等自媒體平臺文章的撰寫發布和運營;
      • 根據運營需求進行活動策劃、活動文案撰寫及傳播,配合線上線下活動組織及實施;
      • 負責領導交辦的其他工作。

      (三) 福利待遇:

      • 每周雙休,每天8小時工作制;
      • 五險一金及帶薪年假;
      • 年終獎;
      • 彈性工作制度;
      • 完善的培訓體系和再學習的機會;
      • 良好的個人發展空間,不論資排輩。

      (四)公司工作環境:

      公司團隊年輕,充滿活力,實行人性化的管理模式,以人為本,實行彈性工作制,工作氛圍輕松愉悅。

    • 招聘人數 :2-3人

      (一) 崗位要求:

      • 大?;蛞陨蠈W歷,具有優秀的寫作能力,較強的執行力和溝通領悟能力;
      • 熟練掌握操作Microsoft各種辦公軟件;
      • 責任心強,做事細致認真。

      (二) 崗位描述:

      • 負責公司新聞稿件撰寫、編輯;
      • 負責外宣聯系,宣傳方案的策劃、制定和組織實施;
      • 負責公司網宣媒介、公司官網、微信公眾號運營與維護;
      • 完成領導交辦的其他工作。

      (三) 福利待遇:

      • 每周雙休,每天8小時工作制;
      • 五險一金及帶薪年假;
      • 年終獎;
      • 彈性工作制度;
      • 完善的培訓體系和再學習的機會;
      • 良好的個人發展空間,不論資排輩。

      (四)公司工作環境:

      公司團隊年輕,充滿活力,實行人性化的管理模式,以人為本,實行彈性工作制,工作氛圍輕松愉悅。

    • 招聘人數:2-3人

      (一) 崗位要求:

      • 大專及本科學歷,專業不限;
      • 執行力強,認真、細心、耐心;有良好的溝通能力 ;
      • 熟練應用Word,Excel與Powerpoint等辦公軟件
      • 有設計產品宣傳視頻經驗者優先。

      (二) 職位描述:

      • 負責產品的線上宣傳渠道開拓;
      • 負責產品宣傳材料的制作;
      • 解答產品相關的問題;
      • 根據模板制作合同、投標文件、訂貨單、發貨單。

      (三) 福利待遇:

      • 每周雙休,每天8小時工作制;
      • 五險一金及帶薪年假;
      • 年終獎;
      • 彈性工作制度;
      • 完善的培訓體系和再學習的機會;
      • 良好的個人發展空間,不論資排輩。

      (四)公司工作環境:

      公司團隊年輕,充滿活力,實行人性化的管理模式,以人為本,實行彈性工作制,工作氛圍輕松愉悅。

    • 招聘人數:2-3人

      (一) 崗位要求:

      • 大專及本科學歷,專業不限;
      • 執行力強,認真、細心、耐心; 有良好的溝通能力 ;
      • 熟練應用Word,Excel與Powerpoint等辦公軟件;
      • 能適應短期出差。

      (二) 崗位描述:

      • 負責區域內市場開發,挖掘有效客戶,完成銷售任務;
      • 負責維護區域內客戶,主動收集、反饋、解決客戶問題;
      • 負責與區域內代理商的配合協作;
      • 接受并完成上級交代的其他工作。

      (三) 福利待遇:

      • 每周雙休,每天8小時工作制;
      • 五險一金及帶薪年假;
      • 年終獎;
      • 彈性工作制度;
      • 完善的培訓體系和再學習的機會;
      • 良好的個人發展空間,不論資排輩。

      (四)公司工作環境:

      公司團隊年輕,充滿活力,實行人性化的管理模式,以人為本,實行彈性工作制,工作氛圍輕松愉悅。

    • 招聘人數:2-3人

      (一) 崗位要求:

      • 5年以上生命科學領域儀器設備、產品或服務銷售經驗,2年以上銷售經理經驗;
      • 有經銷商網絡營銷經驗、相關銷售工作和企業培訓相關經驗及客戶資源者優先;
      • 性格開朗、積極主動、有自驅力、勇于挑戰自我,有較強承壓能力,熱愛銷售工作;
      • 團隊協作意識強;
      • 良好的文字與口頭表達能力和優秀的溝通能力;
      • 有較強的學習能力,能夠快速熟練掌握產品、銷售技術、相關行業知識。

      (二) 崗位描述:

      • 開拓新市場,發展新客戶,進行經銷商銷售渠道建設,擴大產品銷售范圍,達成銷售目標;
      • 組織協調跟進政府的相關招標項目,準備相關資料全程參與投標工作;
      • 拜訪本銷售區域內的經銷商及相關潛在客戶,收集分析本區域內相關市場信息及競爭對手相關資料,匯報給相關領導作為公司發展業務參考;
      • 計劃、組織、安排、實施對經銷商業務人員的產品知識培訓及售后人員的相關培訓;
      • 定期進行業務分析和總結作為公司領導業務指導參考數據;
      • 深入現場認真收集、反饋經銷商及用戶對公司產品的相關意見資料,匯報給相關上級領導盡快及時地做出妥善解決方案,樹立公司的品牌形象。

      (三) 福利待遇:

      • 每周雙休,每天8小時工作制;
      • 五險一金及帶薪年假;
      • 年終獎;
      • 彈性工作制度;
      • 完善的培訓體系和再學習的機會;
      • 良好的個人發展空間,不論資排輩。

      (四)公司工作環境:

      公司團隊年輕,充滿活力,實行人性化的管理模式,以人為本,實行彈性工作制,工作氛圍輕松愉悅。

    • 招聘人數:2-3人

      (一) 崗位要求:

      • 本科及以上學歷,生命科學相關專業;
      • 執行力強,認真、細心、耐心;有良好的學習、溝通能力;
      • 熟練應用Word,Excel與Powerpoint等辦公軟件。

      (二) 崗位描述:

      • 協助產品顧問解答用戶及經銷商的技術疑問;
      • 協助區域經理對經銷商開展技術考評;
      • 技術資料整理。

      (三) 福利待遇:

      • 每周雙休,每天8小時工作制;
      • 五險一金及帶薪年假;
      • 年終獎;
      • 彈性工作制度;
      • 完善的培訓體系和再學習的機會;
      • 良好的個人發展空間,不論資排輩。

      (四)公司工作環境:

      公司團隊年輕,充滿活力,實行人性化的管理模式,以人為本,實行彈性工作制,工作氛圍輕松愉悅。

    • 招聘人數:2-3人

      (一) 崗位要求:

      • ??萍耙陨蠈W歷,生命科學相關專業優先;
      • 執行力強,認真、細心、耐心;有良好的學習、表達能力;
      • 熟練應用Word,Excel與Powerpoint等辦公軟件。

      (二) 崗位描述:

      • 產品學習、理解;
      • 為企業內部進行產品培訓;
      • 為經銷商進行產品培訓;
      • 產品相關疑問解答。

      (三) 福利待遇:

      • 每周雙休,每天8小時工作制;
      • 五險一金及帶薪年假;
      • 年終獎;
      • 彈性工作制度;
      • 完善的培訓體系和再學習的機會;
      • 良好的個人發展空間,不論資排輩。

      (四)公司工作環境:

      公司團隊年輕,充滿活力,實行人性化的管理模式,以人為本,實行彈性工作制,工作氛圍輕松愉悅。

    • 招聘人數:2-3人

      (一) 崗位要求:

      • ??萍耙陨蠈W歷,專業不限;
      • 執行力強,認真、細心、耐心;有良好的溝通能力;
      • 熟練應用Word,Excel與Powerpoint等辦公軟件。

      (二) 崗位描述:

      • 產品推廣;
      • 產品調研;
      • 產品疑問解答。

      (三) 福利待遇:

      • 每周雙休,每天8小時工作制;
      • 五險一金及帶薪年假;
      • 年終獎;
      • 彈性工作制度;
      • 完善的培訓體系和再學習的機會;
      • 良好的個人發展空間,不論資排輩。

      (四)公司工作環境:

      公司團隊年輕,充滿活力,實行人性化的管理模式,以人為本,實行彈性工作制,工作氛圍輕松愉悅。

    • 招聘人數 :2-3人

      (一) 崗位要求:

      • 大專及本科學歷,專業不限;
      • 年齡在18-40歲之間;
      • 細心,耐心,執行力強,有基本的溝通能力;
      • 熟練應用Word,Excel等基礎辦公軟件;
      • 有良好的溝通能力。

      (二) 崗位描述:

      • 根據用戶的咨詢,按照產品的全國統一價格,對外報價;
      • 報單定期跟蹤;
      • 為經銷商提供授權(授權文件由同事提供),與經銷商簽訂合同;
      • 向生產部門派發訂單、發貨單;
      • 引導已采購產品的用戶進行安裝培訓的預約。

      (三) 福利待遇:

      • 每周雙休,每天8小時工作制;
      • 五險一金及帶薪年假;
      • 豐厚年終獎;
      • 彈性工作制度;
      • 完善的培訓體系和再學習的機會;
      • 良好的個人發展空間,不論資排輩。

      (四)公司工作環境:

      公司團隊年輕,充滿活力,實行人性化的管理模式,以人為本,實行彈性工作制,工作氛圍輕松愉悅

    • 招聘人數 :2-3人

      (一) 崗位要求:

      • 大專及本科學歷,專業不限;
      • 年齡在18-40歲之間;
      • 熟練應用Word,Excel等基礎辦公軟件;
      • 有良好的溝通能力;
      • 有經銷商渠道拓展經驗者優先。

      (二) 崗位描述:

      • 產品招商;
      • 經銷商渠道維護,督促經銷商完成銷售任務;
      • 協調公司資源對經銷商提供市場、技術支持;
      • 對經銷商進行產品培訓、考核。

      (三) 福利待遇:

      • 每周雙休,每天8小時工作制;
      • 五險一金及帶薪年假;
      • 豐厚年終獎;
      • 彈性工作制度;
      • 完善的培訓體系和再學習的機會;
      • 良好的個人發展空間,不論資排輩。

      (四)公司工作環境:

      公司團隊年輕,充滿活力,實行人性化的管理模式,以人為本,實行彈性工作制,工作氛圍輕松愉悅

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